Concepto de aportes jubilatorios o previsionales

Los aportes previsionales de los trabajadores en dependencia

Los aportes jubilatorios o aportes de la seguridad social son sumas de dinero que los empleadores deben depositar mensualmente a la ANSES a nombre del trabajador.

Estos aportes jubilatorios le posibilitarán al trabajador solicitar una jubilación cumplidos los 60 años (mujeres) y de 65 años (hombres), para aquellos que también cuenten con al menos 30 años de aportes jubilatorios.

 

Porcentaje de los aportes de la seguridad social

Los aportes jubilatorios se conforman de la siguiente manera:

Descuentos al trabajador (Aportes de la seguridad social)

  • Jubilación (SIJP, Ley 24.241): 11%
  • PAMI (INSSJyP, Ley 19.032): 3%
  • Obra Social (Ley 23.360): 2,70%
  • Fondo solidario de Redistribución: 0,30%
  • Total: 17%

 

Contribuciones patronales (a cargo del empleador)

  • Jubilación: 16%
  • Ley 19.032 (PAMI): 2%
  • Obra Social: 5%
  • Fondo Nacional de Empleo: 1,5%
  • Asignaciones Familiares: 7,5%
  • Seguro de vida obligatorio: 0,03%
  • Total: 32,03% (*)

 

(*) Se debe adicionar la cotización de la Aseguradora de Riesgos del Trabajo (ART) que varía según la empresa.

Es decir, si Usted percibe un sueldo de $ 10.000, los aportes de la seguridad social correspondientes serán por un total de $ 4.903, de los cuales $ 1.700 son descontados de su recibo de sueldo, mientras que $ 3.203 son directamente afrontados por su empleador.

 

Importancia de la falta de pago de los aportes previsionales

La falta de aportes jubilatorios impedirá que Usted pueda acceder a los beneficios de la jubilación al finalizar su trayectoria laboral, motivo por el cual es imprescindible que los mismos sean realizados regularmente por su empleador.

Por ello, es muy importante que Usted sepa como controlar si el empleador realiza los aportes jubilatorios.

Además, existen importantes multas y Usted puede darse por despedido en caso de que su empleador no realice sus aportes jubilatorios.

Si desea más información sobre las consecuencias legales ante la falta de aportes previsionales ingrese aquí.

 
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