Exigen telegrama de renuncia para pagar indemnizacion

Mi empleador me despidió de palabra y exige mi renuncia por telegrama para pagarme

Despidos de palabra ¿Qué hacer te despiden de palabra y exigen la renuncia por telegrama para pagarte la indemnización?  La única forma válida para que ocurra el despido un trabajador en Argentina es mediante telegrama o por escrito con la presencia de un escribano público. Si nada de esto o...
Leer Más
Preguntas Frecuentes - Consultas laborales

¿Cuáles son las causas que permiten despedir a un trabajador con justa causa y sin deber de indemnización?

Causas que permiten despedir a un trabajador con justa causa y sin indemnización por despido al trabajador El despido con justa causa priva al trabajador de la indemnización por antigüedad y preaviso según la ley laboral argentina. Por ello, despedir a un trabajador con causa es una tarea difíc...
Leer Más
Calcular indemnización por despido del trabajador en negro

La mejor remuneración y la gratificación extraordinaria en el cálculo de la indemnización por despido

La indemnización por despido debe incluir el mejor salario y las gratificaciones De acuerdo a la ley argentina, la base de cálculo de la indemnización por despido deberá considerarse el mejor sueldo del trabajador durante el último año, no siendo aplicable la frase “mensual, normal y habitua...
Leer Más