Despidos Laborales

El despido laboral sólo puede practicarse mediante una notificación escrita al trabajador, ya sea una nota simple o un telegrama.

Trabajo en negro

Conozca sus derechos laborales en caso de trabajo en negro. Existen fuertes multas e indemnizaciones a favor del trabajador.

SOMOS DISTINTOS, USTED SIEMPRE ESTARÁ INFORMADO

Usted recibirá información actualizada sobre el estado de su juicio laboral cada 60 días vía correo electrónico, incluso para informarle que no hay novedades. Desde el inicio de nuestra relación le informaremos nuestros honorarios, las posibilidades concretas de su causa, y las posibles consecuencias al iniciar un juicio laboral. Más información aquí.

Accidentes de trabajo

Los accidentes laborales deben ser indemnizados de manera tal que el trabajador obtenga una reparación plena e integral por los daños sufridos.

Fraude laboral

Si factura como MONOTRIBUTISTA y realiza verdaderas tareas en relación de dependencia, en realidad Usted está trabajando en negro.

Horas extras

Todo trabajo realizado luego de su jornada laboral en días de semana, sábados, domingos y feriados debe ser abonado como hora extra.

¿Cómo trabajamos?

Asesoramiento especializado

No asesoramos empresas ni empleadores, defendemos sólo a trabajadores.

Informes cada 60 días

Los procesos judiciales son largos. Por ello, le enviaremos un correo electrónico cada 60 días con las últimas novedades.

Nuestros honorarios

Percibiremos el 20% únicamente si logramos ganar su juicio, ó el 10% si alcanzamos un acuerdo laboral.

Toda la información

Acceda a nuestro convenio de honorarios, pacto de cuota litis y poder laboral en la sección Perfil del Estudio.

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